按照省委关于开展作风突出问题集中整治专项行动的部署要求，省直机关工委高度重视，结合自身工作实际，采取多项措施，推进作风突出问题集中整治扎实开展。

一是注重统筹设计。围绕推进工委机关作风突出问题集中整治，严格按照全省开展作风突出问题集中整治专项行动要求，制定工委机关作风突出问题集中整治专项行动《实施方案》，将集中整治细化为3大类25条具体任务。成立工委作风突出问题集中整治专项行动领导小组，统筹专项活动，分管领导直接管，机关党委（纪委）牵头做，并抽调骨干力量，明确职责，确保工作推动有人抓，工作落实有人盯，工作执行有人促。

二是及时启动部署。9月29日，工委常务副书记张学天主持会议召开省直机关工委作风突出问题集中整治专项行动动员部署会，并作动员讲话。会议要求，逐条对照25条重点纠治问题，深入开展自查自纠工作，认真梳理“推、拖、怕、贪”反映在工委机关党员干部的具体表现，确保“自画像”像自己、是自己。

三是推动整体实施。制定《省直机关工委作风突出问题集中整治专项行动推进计划》，明确各项工作的时间安排、具体任务、主要内容和完成要求，形成完整的集中整治“路线图”“任务书”和“时间表”，确保机关作风突出问题集中整治专项行动有序推进。

四是坚持以上率下。工委班子始终把专项行动作为一项重要的政治任务成员要带头深入学习、带头自查整治、带头转变作风，切实发挥示范引领作用，同时加强对分管部室的指导督促。各党支部书记要严格落实“一岗双责”，亲自谋划、强化责任、推动落实，对标时间安排，倒排工期、抓好进度，确保各项任务按期完成。

五是认真查摆整改。在专项行动开展过程中,工委坚持边学边查边改,把“改”字贯穿始终,注重查摆问题的精准度，通过群众提、自己找、集体议等方式，广泛听取各方面的意见建议，并逐条进行问题梳理，针对查摆出的问题，结合工作实际制定整改措施和责任清单，切实通过立说立行、即知即改的行动确保整改落实取得实实在在成效。